кто я?
|
Профориентация для тех, кто хочет получить востребованную профессию
Профориентация для тех, кто хочет получить востребованную профессию

Не знаете, какую перспективную специальность выбрать, чтобы начать развиваться и зарабатывать больше? Пройдите бесплатный тест, чтобы определить свои сильные стороны, и получите консультацию эксперта-профориентолога
3 дня бесплатного доступа
к курсам партнеров
Бесплатная экспресс-консультация профориентолога
Подарки после прохождения теста:
Тест разработан экспертом-профориентологом и фокусируется на ваших особенностях личности и интересах
Веб-разработчик — специалист в IT-компании или фрилансер, который пишет, обновляет, исправляет и совершенствует алгоритмы для приложений, сайтов и отдельных элементов с использованием разных языков программирования.  
Веб-разработчик

Веб-разработчик — это…?


Кто такой веб-разработчик и чем занимается?

Веб-разработчик упрощает общение человека с ИТ-продуктом. Делает их интуитивно понятными для использования в повседневной жизни: социальные сети, развлекательные порталы, банковские софты, онлайн-банки, сервис по просмотру видео. Так мы понимаем, что без этого “мага” в ИТ-индустрии никуда.


Направления в веб-разработке

  • frontend developer визуализирует оформление проекта. Создает интерфейс, приложения, элементы взаимодействия. Главная задача сделать так, чтобы клиенту было удобно использовать продукт — на уровне интуиции. Он не дизайнер: навыки рисования ни к чему — это программист, который использует HTML, CSS, JavaScript; 
  • backend developer занимается серверной частью продукта. Он должен владеть не только разными языками программирования, но и принципами работы фреймворков и баз данных. 
  • full-stack-developer — такого специалиста сложно найти и легко потерять: он нарасхват. Его изюминка заключается в том, что он владеет навыками frontend developer и backend developer. И может самостоятельно написать весь цикл кодирования. Но таких специалистов в ИТ единицы, найдете такого — ваша золотая рыбка.

Инструменты пользования:

  • редактор кода: SublimeText 3, NotePad++;
  • программа для работы с макетом сайта: OpenServer, Adobe Photoshop CC 2018, Zeplin;
  • локальный сервер для разработки сайта в необходимой среде.

Это далеко не весь инструментарий. Есть ряд программ для сжатия картинок и кода, генерации, редакторы демонстрации кода, шаблоны, проверки кода на валидность.


Кроме того, веб-разработчик обязан знать английский язык B1 или B2, базовые математические правила, обладать знаниями HTML, CSS, JavaScript, PHP, Python, Ruby, SQL и другие языки.


Нужно быть готовым и к условиям, которые диктует рынок труда. У каждой компании свои требования к веб-разработчику. Вас могут попросить заниматься тем, о чем вы только слышали, но не имели с этим дела. Что и неплохо, чем больше компетенций и знаний, тем выше заработок.


МИФЫ


МИФ №1

Лучше начинать учиться со «сложных» языков.


Многие языки являются перекрестными: произошли друг от друга. «Прародитель» написан легче. Это и не удивительно. Веб-разработчики со стажем, чтобы развеять миф, приводят в пример язык PHP, который написан на С. Если специалист знает PHP, то изучить С — не проблема: азы уже заложены в голове у разработчика. Другое дело — осознанно учить те языки программирования, которые будут наиболее удобны в работе, а они не всегда самые легкие для новичков.


МИФ №2

Пиши с нуля.


Этот миф можно описать кратко: нежелание разбираться в чужом коде. Многим кажется, что создать свое проще, чем переписать уже существующий. На самом деле, это вопрос психологии и ответственности. Чужой — не значит плохой. Попробуйте составить список «того что нужно», сравните с тем, что есть и начинайте работать. И если с вас сойдет седьмой пот, и ничего не получится — напишите свой код. Но первый вариант, как правило, легче, чем второй.


ЗАДАЧИ

  • все вычислительные процессы привести к единой форме;
  • создавать базу данных;
  • следить за слаженной работой ПО;
  • обеспечивать должную скорость работы ПО;
  • создавать интерфейс ПО;
  • создавать веб-сайты;
  • оптимизировать веб-сайт под мобильные телефоны;
  • заниматься отладкой и тестированием сайта;
  • контролировать работу веб-ресурса;
  • исправлять ошибки, возникающие у пользователей;
  • тестировать сайт на надежность и функциональность;
  • поддерживать ресурс в рабочем состоянии, обновлять ПО, устанавливать новые элементы на сайт;
  • уметь составлять алгоритмы и логические цепочки.
  • создавать техническую, пользовательскую и эксплуатационную документацию;
  • работать с фреймворками;
  • писать безопасные и надежные коды;
  • читать, понимать и работать с чужими кодами.

Плюсы и минусы

Плюсы:

  • востребованность: безработица веб-разработчику не грозит;
  • высокая зарплата даже больше, чем у директора солидной фирмы;
  • удаленная работа;
  • не нужен официальный диплом — только курсы.

Минусы:

  • сидячая работа;
  • проблемы со здоровьем: спина, боль в запястьях, суставах, зрение;
  • сложности в достижении консенсуса с членами команды;
  • ненормированный рабочий день;
  • приходится подстраиваться под веяния в технологиях и заниматься непрерывным самообразованием.
UX-дизайнер - специалист, создающий крутой дизайн и разрабатывает удобные интерфейсы.
UI/UX дизайнер

Кто такой UX-дизайнер и чем он занимается?

 UX-дизайн — это проектирование цифровых продуктов по UX-исследованиям и изучения пользовательского поведения и опыта. Он отвечает за продукт; его функции, адаптивность, эмоции, которые вызывает у пользователя.  Главное: чем понятнее построен интерфейс, тем легче им пользоваться, а значит и шанс, покупки продукта выше.

UX-дизайнер — изучает опыт пользователя: работает с аналитикой, строит схемы потоков, прорабатывает варианты достижения целей и пишет техническое задание UI-дизайнеру. 

Работа в сфере UX делится на творческую и логическую:

UI — проектирование дизайнерских макетов.  

UX — создание карт сайта.


Основные инструменты:

  • Figma; 
  • InVision Studio; 
  • Miro; 
  • Amplitude/Google Analytics 360; 
  • Google Docs/Notion; 
  • Screen/Audio/Video Recorder;

МИФЫ

МИФ №1

UX тоже самое что и UI

Нет. UX — это поиск и решение проблем пользователя до их осознания, а UI — это визуальное восприятие продукта: формы, шрифты, визуальная последовательность, цветовые коды.


МИФ №2

Чем больше выбора, тем лучше

Выбор — это хорошо, но большое количество вариантов приведёт к затруднению выбора у пользователя и в результате к отказу от приобретения продукта.


МИФ №3

Пользователи совершают оптимальный выбор

Как правило, пользователи выбирают первый вариант, бросившийся в глаза и не обязательно, полное совпадение с запросом.


ЗАДАЧИ

  • сбор информации о проектах и пользователях;
  • проектирование пользовательских сценариев;
  • разработка стиля;
  • составление инструкций по шрифтам, цветам и размерам;
  • проектирование прототипов и макетов;
  • отрисовка интерфейсов в графических редакторах.

Плюсы и минусы 

Плюсы

  • творческая работа;
  • карьерный рост;
  • востребованность;
  • удаленная работа;
  • карьерный рост;
  • расширение кругозора.

Минусы

  • проблема с заказчиками;
  • сжатые сроки;
  • сидячая работа;
  • длительная работа за компьютером.
Геймдизайнер - это дизайнер, разрабатывающий игровую вселенную. Придумывает идею игры, правила, персонажей, сюжетные линии, уровни и награды.
Геймдизайнер

Кто такой геймдизайнер и чем занимается?

  Геймдиз или Геймдизайнер проектирует игровой опыт. Он создает структуру игры, эмоции для персонажей на каждом этапе, управляет процессом разработки и выступает полноценным продакт-менеджером.

  Геймдизайнер отвечает за динамику игры, которая вызывает эмоции у пользователя. Базовая динамика основана на игровой механике — способы взаимодействия объектов с игроком и игровым пространством. Геймдиз может работать в команде с другими программистами.


Уровни геймдизайна

  • игровой контент;
  • миры и нарратив;
  • интерфейсы;
  • контент.

Направления геймдизайна:

  • Lead game designer или ведущий геймдизайнер разрабатывает идею и концепцию игры, руководит командой, контролирует процесс создания и отвечает за финансирование. 
  • Дизайнер уровней создает уровни, локации в игре и наполняет их объектами.
  • Дизайнер игровой механики создает геймплей, настраивает интерфейс и составляет техническое задание разработчикам для корректной реализации.
  • Геймдизайнер по нарративу создает прототипы персонажей, придумывает им характер, пишет диалоги и сценарий.

МИФЫ

МИФ №1

Целый день сидишь - играешь


Заблуждение далеких - от игровой индустрии людей. Такой работой занимается тестировщик, но и он не просто играет, а тестирует игру по определенным критериям.


МИФ №2 

Дизайнер должен рисовать  


Рисовать должен каждый дизайнер, но геймдизайнер отвечает ещё за игровую вселенную: разрабатывает концепт игры, заполняет документы и думает, как сделать интересно и прибыльно. 


МИФ №3 

Я разбираюсь в играх – значит, эта профессия для меня


Знать жанры игр — важно, но недостаточно для работы геймдизайнером.

Задача игрового дизайнера - это разработать правила игры и обеспечить интересный пользовательский опыт. Чтобы пользователь наслаждался игровым процессом и захотел сыграть снова.


ЗАДАЧИ

  • придумать идею и концепт игры;
  • разработать проектную документацию;
  • общение со спонсорами и издательской компанией для утверждения бюджета на разработку;
  • создание сценария и идей; 
  • тестирование и отбор лучших решений;
  • создание геймплея;
  • организация работы разработчиков;
  • составление ТЗ;
  • работа с программистами, художниками;
  • командная работа с отделом разработчиков;
  • аналитика, оптимизация, устранение концептуальных ошибок и багов в игре;
  • работа с обратной связью и статистикой после релиза;
  • монетизацией проекта и работа с ней;
  • анализ финансовых результатов игры.

Плюсы и минусы

Плюсы 

  • разнообразие; 
  • творческие задачи;
  • опыт в создании игрового мира;
  • популярность;
  • высокая зарплата;
  • востребованность.

Минусы

  • многозадачность;
  • сложности в работе с большим количеством разработчиков.
SMM-менеджер – маркетолог в социальных сетях. Специалист повышает узнаваемость компании и доверие к бренду через сети и привлекает новых клиентов, разрабатывает SMM-стратегии, пишет тексты под разные задачи и запускает таргетированную рекламу.
SMM-менеджер

SMM-менеджер это…?

Кто такой SMM-менеджер и чем занимается?   

Cамая популярная и востребованная профессия на рынке труда. Что и неудивительно! Профессия SMM-менеджер появилась одновременно с социальными сетями. Почему? — Спросите вы. Все просто: социальные сети захватили и популяризировали Интернет. Не осталось ни одного человека, который не был бы вовлечен в этот глобальный проект. А там, где большая аудитория всегда есть бизнес: цель одна — привлечь и продать.



В обязанности SMM-щика входит больше, чем просто текст и оформление картинок для поста. Главная задача специалиста — создать бренд компании. Что для этого нужно? Разработать стратегию, выявить целевую аудиторию, ее потребности, оценить возможности, ожидания и ограничения медиа площадок. Определить, в каких социальных сетях работать и как, продумать плановую активность и механизмы измерения достигнутых результатов. 



Важно: SMM-менеджер должен делать не просто качественный контент, а полезный для аудитории, побуждающий к действиям: переходу по ссылке, звонку, прямой покупке. Посты нужно постить регулярно и без задержек, иначе заказчик потеряет деньги и время. SMM-менеджер работает и с негативными комментариями в соцсетях: сглаживает «острые углы» конфликта через переписку или общий текст. 


Интересные факты

ФАКТ № 1

Работа с социальными сетями — это взаимодействие с холодной аудиторией, исключение когда есть наработанная база своих клиентов. Работа над контекстной рекламой - с горячей аудиторией.


ФАКТ № 2

Много цветов и шрифтов в дизайне - не всегда красиво и эстетично. Используйте пропорцию 2/2 - золотая середина.


ФАКТ № 3

В среднем объем восприятия объекта человеком от 5 до 9 секунд. При создании графика и заголовка для рекламы или контента - это важно учесть.


МИФЫ

МИФ №1

SMM-маркетолог равно директолог?


Бесспорно, СММ-специалист должен обладать рядом профессиональных компетенций, но профессиональная настройка рекламы в Яндекс. Директ и Google Ads — в обязанности не входит. При этом от работодателя можно услышать: «А рекламу в Яндексе вы же делаете?».

Смело отвечайте: «Нет!». Рекламой в системах Google Ads и Яндекс. Директ настраивают профессиональные директологи, и это уже другая история. Конечно, умение настраивать рекламные кампании - это огромный плюс в карму SMM-щика, но это не его профессиональная сфера.


МИФ №2

А логотип и картинки нам сделаете?


Да, это один из задаваемых вопросов, особенно, если компания первый раз сталкивается с СММ. Не бойтесь говорить «нет». Созданием логотипов и картинок занимаются дизайнеры. Но можно проработать простую картинку в Canva. Все зависит от работодателя: какой результат хочет получить.   

SMM-специалист не должен работать один. В развитых компаниях работает штат сотрудников: дизайнер, маркетолог, модератор, СММ-щик и многие другие. 

МИФ №3

Почему вы не ведете свои социальные сети?


Зачастую работодатели просят соискателя в резюме оставлять ссылки на аккаунты в социальных сетях. Цель — посмотреть, какая активность и оформление. 

Это пустая трата времени и нарушение личных границ. Пустая личная страница или ярко-оформленная не характеризует потенциального сотрудника как плохого или хорошего эксперта.   

Портфолио работ — вот главное оружие СММ-щика и маяк работодателя. В этом документе можно посмотреть: статистику, методы, результаты и даже отзывы.         


ЗАДАЧИ


  • продвижение бренда;
  • формирование и развитие сообщества поклонников бренда;
  • разработка стратегии и выбор инструментов для работы; 
  • анализ и мониторинг работы;
  • изучение и отслеживание трендов продвижения в соцсетях;
  • планирование активности в соцсетях, создание контент-планов;
  • управление аккаунтами — наполнение контентом: текст, фото, видео.
  • продажа товаров и услуг через инструменты в соцсетях;
  • взаимодействие с пользователями: переписка, мацерация комментариев;
  • контролировать расходы бюджета на год по своему направлению работы;
  • оценка эффективности работы.

Плюсы и минусы

Плюсы

  • творческая свобода;
  • отсутствие рутины;
  • коммуникация с людьми;
  • создание личного бренда;
  • новые деловые знакомства;
  • хорошая зарплата.

Минусы

  • многозадачность;
  • строгие дедлайны;
  • повышенный уровень стрессов.
Тестировщик или специалист по тестированию программного обеспечения —  это человек, который проверяет работу приложений, ищет ошибки и уязвимости. Моделирует ситуации, которые могут возникнуть в процессе использования продукта, и составляет баг-репорты.
Тестировщик

Тестировщик — это…?

Кто такой тестировщик и чем занимается?

IT-мир стремительно развивается: ежедневно компании и разработчики запускают сотни программ и приложений, которые пользуются популярностью у пользователей.

Технологический прогресс не остановить — за ним нужно успеть, а иногда и опередить, чтобы быть востребованным на рынке труда и даже в быту. И это неудивительно: любой продукт либо эволюционирует, либо заменяется другим.

Прежде чем мы, обычные пользователи, испытаем продукт — тестировщик проверит систему на ошибки и баги. Иногда вмешивается в процесс разработки и предлагает добавить в программу более удобные функции.

Во время работы тестировщик взаимодействует с заказчиком, бизнес-аналитиком, разработчиками и дизайнерами.

Тестировщик — это человек, которого интересует в первую очередь качество продукта.


Направления в работе тестировщика

  • Функциональный мануальный, manual QA engineer — тестировщик больше востребован на рынке труда, чем другие специалисты из этой области. Его задачи — составление и проработка тестов, «ручная» проверка программ на баги и уязвимости. 
  • Автоматизатор (test automation engineer) пишет код, который автоматизирует процессы тестирования. Иногда работодателям ищут security-тестировщика, чтобы проверять системы безопасности программы. 
  • BI (business intelligence) — тестировщик, который работает с большими объемами данных. 
  • Usability-тестировщики проверяют, насколько продукт удобен в использовании и привлекателен для пользователя.

Кто такие QA и QC тестировщики?

Есть два направления в профессии «тестировщик»:

  • QA (Quality Assurance) – обеспечивает весь процесс разработки: от выбора методологии и специалистов до контроля общего качества продукции.
  • QC (Quality Control) – проверяет, насколько продукт соответствует требованиям заказчика.

В отдельных случаях это разные этапы тестирования. В больших компаниях есть отделы QA. Они отлично знают о стандартах заказчика и следят за соблюдением правил, но не занимаются функциональным тестированием. 


МИФЫ

МИФ № 1

Тестировщик - однокнопочная работа


В обществе ошибочно считают: тестировщик нажимает на кнопки и вводит случайную информацию в поля программы. На самом деле нет. В такой работе нет практической ценности для разработчика. Чтобы оценить качество и удобность продукта, тестировщик должен вооружиться заранее разработанной стратегией работы и четким планом действий. Без этого невозможно получить объективное описание актуального продукта.


МИФ № 2

Тестировщики ответственны за качество ПО


За конечное качество продукта отвечает вся команда, а не конкретный специалист. Тестировщики помогают улучшить качество разработки и выявляют проблемы на ранних стадиях.


МИФ № 3

Рынок труда переполнен тестировщиками


Нет. Хороших специалистов мало. Многие соискатели выкладывают резюме с пометкой «тестировщик», но не знают, что эта за профессия и с чем придется работать.


ЗАДАЧИ

  • изучение документации по продукту: инструкции и рекомендации от разработчиков и продуктовых аналитиков.
  • составление тест-кейсов и сценариев тестирования: какие функции нужно проверить и в какой последовательности, с учетом всех возможных сценариев поведения пользователя.
  • тестирование.
  • сбор и анализ полученных результатов: ошибки, сбои, некорректная работа, уязвимости.
  • оформление полученных результатов в виде отчета с рекомендациями для разработчиков.

Плюсы и минусы в работе

Плюсы:

  • перспективная работа, недавно на рынке труда;
  • творческий подход;
  • постоянное развитие в IT-сфере;
  • высокая зарплата;
  • работа с людьми.

Минусы:

  • работа с людьми;
  • навязчивое чувство ответственности: тестировщик отвечает за финальное качество продукта;
  • рутина; 
  • работа интересная, но иногда задачи однообразные;
  • усидчивость и максимальная сосредоточенность.
Проконсультируйтесь с экспертом
После прохождения теста пройдите консультацию, чтобы обсудить свое профессиональное развитие и подобрать нужные обучающие курсы

На основе ваших ответов мы предложим несколько профессий, подходящих для вас
Получите список профессий
Заполните анкету, чтобы получить персональные рекомендации
Пройдите профориентационный тест
Я уже определился с профессиональным направлением, в котором хочу развиваться. Получается, профориентация мне не нужна?
Как мне получить подарки?
Мне кажется, ни одна из профессий по итогам тестирования мне не подходит. Что делать?
Как долго нужно ждать результатов теста?
В результате тестирования мне просто подберут одну профессию?
Здорово, что вы уже знаете, в каких профессиональных направлениях хотите развиваться. Профориентация поможет вам убедиться в выборе и четко понять, что именно эта профессия вам подходит.
Когда вы пройдете тестирование, вам будет предоставлен доступ к курсам Skillbox и Geekbrains (3 дня бесплатно), а также вы получите бесплатную консультацию профориентолога при покупке курса.
Лучше не делать поспешных выводов и дождаться звонка специалиста, чтобы разобраться, что именно вас смущает. Эксперт подробнее разберет результаты теста и уточнит ваши пожелания, чтобы помочь найти ту самую профессию, которая вам подходит.
Результаты будут доступны сразу после прохождения тестирования. Вы сможете ознакомиться со списком подходящих профессий и их описанием. Чуть позже с вами свяжется специалист нашего Центра, чтобы ответить на все вопросы и назначить консультацию, если она будет нужна.
После прохождения теста вы получите список из 9 подходящих профессий. Вы сможете узнать о каждой из них подробнее, а также записаться на консультацию с профориентологом, чтобы подробнее обсудить свое карьерное развитие и вместе определить профессию, в которой вам будет интересно и комфортно работать.